네 셔틀버스가없는 중간조는 사람부족합니다 주말에는 더부족하고 아주부족할정도는 아니지만 중간조도 이달부터 한두군대 생기긴했지만
저번주에는 내가주로 하지도않은 허브근무가능하라고 c팀 이런문자도오고 주말에는 요즘신익들도 정보를듣고 우연인지모르지만 눈치가 빠른건지 그건모르지만 피해가는듯 주5일근무가 최대인데 허브근무가능하라고 이런문자 금 토 두번오고 그날신입으로 온 남자들은 중간조로 가지말라고 그런글 올라온거 봤는데 남자신입들 그날 허브로 끌려간다는글 봤습니다 전쉬지만
인원강화도 엄격해져서 잘못하면 일급안나올수도있습니다 다른대 팔려가도 원바코드가있어 체크인또하기때문에 며칠전에 어떤분 중간에 냉장에서 냉동피킹팔려갔는데 관리자가 말도없이 함부로 움직이라고 친구따라 갔나고 체크인인지 체크아웃안됐다고 냉동에 어떤관리자분이 5층 안경쓴 냉동관리자분이 알바가 나이가 비슷해보이거나 좀어려보였는데 사원님라고 안부르고 형이라부르면서 화내는거봤습니다
체크인 체크아웃 잘안하면 일한거 돈안나옵니다 왜냐하면 짱박히는 사람있을까봐 원바코드 생긴거같고 수많은 사람들을 관리하려면 오쿠초기에는 원바코드가없어서 중간에 화장실로사라지고 짱박히는사람들이 있긴있었나봅니다
일할수있으면 하시는게 어차피 겨울돼면 냉동실 더추워져서 인기 사라질껍니다 피킹들위주로 냉동실도 끌려갈껍니다 힘든거없어서 몸은펀해도 냉동실자체는 어차피 몸녹히고 쉬는시간 안줄텐데 광고많이올라올듯 냉동에서 사람모집을 못하면 냉장피킹인원으로 팔아넘기겠죠?
핸드폰도 이젠 100프로정확한건 아니지만 뺏는다는 이야기도 있는거같습니다 중간에 다른대 팔려가도 또 관리자가 체크인하기때문에 체크인 체크아웃필수라서 이거안돼면 일한거 돈안나옵니다
지난주에는 주6일일한분도 소수정도있긴있을껍니다 허브쪽은 야간조랑 다르게 100프로 고정이아닌 중간조는 불안정해서 그날 신입남자들은 열이면 열 다허브로 끌려갔다는 글봤습니다
필요인원보다 부족하니까 상황에맞게 급한대도 이리팔고 저리팔고 특히 중간조같은경우의 문제점은 셔틀버스가 없다는게 단점이라서 차비까지들면서 어떤분은 5500원인가 그거계산하니 그냥 야간조랑같이 퇴근하는 근무시간 짧은 심야조로 넘어간분들도있고 포장이 리빈이 가장 무난한거같습니다 이리저리 팔려갈꺼생각하면 포장을 냉동실 보낼지 사람부족하면 만만한게 피킹이겠죠
그리고 6일근무를하면 불이익당합니다 5일인거 아시면서 왜 6일했나고 한두번정도는 운좋게 일한사람이 적으면 봐줄수도있겠지만 이렇게할꺼면 주5일해도 주6일한 알바보다 돈더돼는 계약직을해야지 이런전화 쿠팡에서옵니다 전6일근무안했지만 주말에 하지도않은 허브근무시키면 기분나빠서 할줄모르고 호율성도없는 공정 허브근무가능하라고 문자왔을때 그냥 6일할수있는것도 안했습니다
오쿠 요즘 맨날 연장함... 사람을 더 뽑던지 해야지 맨날 원래하던 공정 빼서 뺑뺑이 돌리는일 다 반사임 낼 부턴 핸드폰도 걷는다는데 의미 없는 뻘짓 시전중 노답
허브도 옛날 주간조허브가 꿀이었는데 피킹보다는 허브가 더힘들지만 그때는 정신적으로는 부담가는거없었는데 어느순간 일하는방법이 달라지고 그냥단순히 물건만들고 힘만쓰면돼고 사람도많았고 20명정도 나중에는 사람줄이다 9명은 너무힘드니까 다시 인원 14명으로 늘리다 머리아픈 오분류에 민감해지고 그게 돈이랑 연결돼있기때문에 나중에는 없던 레일깔고 야간조작업방식으로 변하고 옛날 주간조허브했던사람들이 중간조생기고 주간조사라지고 거의다 그만둠
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