알바경험담
2020년부터 공휴일이 민간에도 적용되면..
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에이에이오
2019-12-02 23:59
글이 삭제되어서 다시 올린다..
일요일과 공휴일에 근무하게 되면 알바든 일용직이든 정규직이든 공휴일이 적용되어서 무조건 최저시급의 1.5배 받음
2020.1.1 300인 이상
2021.1.1 30~299인
2022.1.1 5~29인
5인 미만 적용X
예를 들어 19시~07시(휴게시간 00~01시 60분 일,공휴일 근무라치면 최저시급 8,590원 가정하에) 184,685원(세전)
그래서 일요일과 공휴일에 일 시키려는 회사가 줄어들듯
상식적으로 인건비가 늘어나는데 니들이라면 시키고 싶음?
나라도 ㄴㄴ
연장,특근,심야 수당은 각각 0.5배 추가가 되는데 분명한 건 중첩됨
2배, 최대 2.5배도 가능함.
그래서인지 내년에는 시급, 일급, 주급에도 휴일수당이 포함될 것 같음
일요일과 공휴일에 근무하게 되면 알바든 일용직이든 정규직이든 공휴일이 적용되어서 무조건 최저시급의 1.5배 받음
2020.1.1 300인 이상
2021.1.1 30~299인
2022.1.1 5~29인
5인 미만 적용X
예를 들어 19시~07시(휴게시간 00~01시 60분 일,공휴일 근무라치면 최저시급 8,590원 가정하에) 184,685원(세전)
그래서 일요일과 공휴일에 일 시키려는 회사가 줄어들듯
상식적으로 인건비가 늘어나는데 니들이라면 시키고 싶음?
나라도 ㄴㄴ
연장,특근,심야 수당은 각각 0.5배 추가가 되는데 분명한 건 중첩됨
2배, 최대 2.5배도 가능함.
그래서인지 내년에는 시급, 일급, 주급에도 휴일수당이 포함될 것 같음
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자
그래서 바쁠땐 단기뽑잔소 짜증이 솟구친다
쯧쯧쯧 니가 무슨 사장이냐? 일하기싫은께 억지쓰는거봐라말투하고는..쯧쯧글삭된이유뻔히나오네
난 사실만 말한거 뿐임 너나 잘해라
제대로 알고 계시네 ㅋㅋㅋㅋ 그래서 이제 슬슬 더 단기로.....쯥
그리고 ㄷ근ㄷ긔 쯧쯧쯧쯧쯧쯧.... 아무것도 모르고 비난하지 마라.. 어디서 나왓는지 궁금하면 알려줄께
내년엔 더 어려워진다는 얘기.
빙고! 마지막에 쓰신분 잘 요약해주셨네요!