알바경험담
그만 두는 것도 쉽지 않네....
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KA_28081**2
2023-05-28 08:46
7
953
4월 초 일방적인 해고 통보를 받았고 그러면서 하는 말이 새 사람 구해질 때까지 있어달라 그러면서 그동안 나도 새 일을 구하라 해서 계속 다니고 있다가 스트레스 심해서 빨리 나가고 싶기도 했고 사람도 계속 안구해져서 일자리 구했다고 핑계대며 다음 주까지만 나오겠다 했는데 이 얘기 마무리 안짓고 혼자 걍 퇴근하고 다음 날에 아무 말도 없길래 그 다음 날 다시 나 다음주까지 나오는거 맞냐니까 무슨 소리냐고 사람 구해질 때까지 있는거다 이러고 그냥 가면서 톡으로 잘 생각하고 얘기해라 왤케 책임감이 없냐 거기랑 본인 생각은 1도 안해주냐 이러는데 이게 맞는건가ㅋㅋㅋㅋ
애초에 나 잘라놓고 왜 못나가게 하는뎈ㅋㅋ
댓글 7
  • 첫댓글
    lgjc**6
    2023-05-28 09:28
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    한달전이 아닌 일방적 통보는 불법입니다.

  • 오리브영
    2023-05-28 09:51
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    이러니 책임감 없다는 소리듣지 ㅉㅉㅉ 정신차려라.. 세상은 각박한 곳이다.

  • Nakayo
    2023-05-28 10:20
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    본인이 잘라놓고 뭔 헛소리를 한대요 그냥 딱 잘라 얘기해요 그만두고 돈 안주면 노동청에 신고ㄱㄱ 님도 얘기하세요 자른다고 해놓고 그만 못 두게 하는건 뭔 심보냐고

  • 일구합니다11
    2023-05-28 10:31
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    잘렷는데 왜나가냐 기분개더럽게 그냥 안나가면 지가 땜빵하겄지

  • sjo7**5
    2023-05-28 10:39
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    얼마나 다니셨나요? 퇴직금 발생합니까? 퇴직금 발생하면 이걸 꼬투리로 잡고서 사람 구할때까지 있어달라고 하는 것일수,있어요

  • KA_38380**2
    2023-05-28 13:55
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    양심도없는곳이네..그만두세여..

  • nnh
    2023-05-28 20:12
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    잘라놓고 사람 구할때까지 다니라는데는 처음 보네; 사장이 소패인듯 이렇게까지 자기중심적일수가 있다니

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