6일정도 일한 카페에서 사장님이 만지는 것도 심하시고 인격적인 모욕도 주시고 근로시간도 제각각이고 일도 힘들어 그만둔다는 문자를 보내고 바로 나가지 않았습니다
그런데 급여날이 되어서도 급여가 들어오지 않고 오늘 입금된다는 문자에도 저녁 9시가 지나도록 들어오지 않아 문자로 신고하겠다는 말을 보냈습니다
그런데 이 사장님이 협박하는거냐고 화를 내시면서 반드시 책임 묻겠다고 하시는데 사장님이 손해배상 청구가 가능한건가요?

근로계약서 미작성 일정하지못한 근로시간 사소한 성추행 으로 대응 가능할까요?