안녕하세요. 청소년근로권익센터입니다.

문의하신 내용은 교육중 알바비 지급에 관한 것으로 여겨집니다.
교육에 대한 정확한 내용을 알 수 없으나 정식으로 채용된 후(임금 등 근로조건을 결정하여 근로자로 확정된 경우) 교육을 받았다면 당연히 근로자의 신분을 취득한 것이므로 교육 기간에도 임금(알바비)가 지급되어야 하나,
교육을 받은 후 근로계약을 체결하여 근로자의 지위를 가지는 경우라면 교육 기간은 근로자로서의 지위를 가지기 전이므로 교육 기간에 대하여는 당사자간 정한 바에 따라야 할 것으로 여겨집니다.

기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니, ? 02)6293-6109 혹은 아래 카톡 상담으로 문의 주세요.

감사합니다.



** 청소년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 청소년과 청년들의 노동상담 및 권리구제를 무료로 지원하고 있습니다. ?

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