5월 1일 근무에 대하여 시급 2.5배로 근로조건을 정하고 근로하였다면, 2.5배에 해당하는 시급으로 임금을 지급 받을 수 있습니다.

다만, 구두로 위와 같은 근로조건을 정하였다면 이를 입증하기 어려울 수 있습니다.

한편, 5월 1일은 근로자의 날이므로 가산된 휴일근로수당을 지급 받을 수 있습니다.

** 청소년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 청소년과 청년들의 노동상담 및 권리구제를 무료로 지원하고 있습니다.

청소년근로권익센터에서는
만 15세 이상 34세미만의 청년이라면 노무사와 1:1 무료 상담이 가능합니다.

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