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KA_36202**5
2024-06-10 23:02
상담분야임금 > 주휴수당 미지급
근로계약서작성함 (교부)
급여월급 10,500원
근무기간퇴직, 2024년 04월 ~ 2024년 05월
상시근로자수5인 이상
안녕하세요 한 회사에서 4/28~5/28일까지 근무를 하고 오늘 월급을 받았는데 급여명세서를 보니 4대보험도 아니고 3.3도 아닌 8.8%의 기타소득세를 빼서 급여를 줬습니다. 근로계약서도 작성했고 입사할 때 이러한 말이 없었는데 8.8% 세율을 낼 수 있는건가요? 참고로 주 5일(5월에는 빨간날이 많아 거의 주4일) 8시간씩 근무했는데 주휴수당또한 없었습니다.
청소년근로권익센터의 답변
2024-06-11 08:00
노동청에 진정 넣으셔서 해결하셔야 할 듯 합니다
8.8%는 기타소득 처리 한걸로 보입니다
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청소년·청년근로권익센터는 고용노동부 주관으로 만 34세 이하
청소년과 청년들을 대상으로 노동상담 및 권리구제를
무료로 지원하고 있습니다.
※ 만 34세 이상 성인 근로자의 경우 상담이 불가하오니
고용노동부 1350 또는 상담전화 ☎ 02-6953-9894를 통해 문의바랍니다 ※
※ 기재해주신 내용만으로는 정확한 상담이 어려우니,
추가 상담이 필요 시 ☎ 02)6293-6109 혹은
카톡이나 홈페이지를 통해 문의해주세요.
- 전화 상담: 1644-3119
- 카톡 상담(ID): 청소년근로권익센터
- 홈페이지 상담: http://youthlabor.co.kr/
감사합니다.
8.8%는 기타소득 처리 한걸로 보입니다
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